韩国首尔–（美国商业资讯）– Dentium Co.， Ltd.（简称“Dentium”或“公司”）的股东Align Partners Capital Management Inc. （“Align Partners”）已提交正式股东提案，申请纳入Dentium即将召开的第26届年度股东大会（“AGM”）议程，敦促公司完善治理体系、强化资本配置纪律性。
Align Partners指出，鉴于今年的年度股东大会将审议股东提案，Dentium应遵守韩国交易所(KRX)公司治理核心指标相关要求，在股东大会召开前至少四周发布年度股东大会召集通知，并启用电子投票系统以提高股东参与度。
依托领先的技术水平和超过23年的长期临床数据积累，Dentium是牙种植体行业全球公认的领军企业。尽管行业地位稳固，但Align Partners认为公司股价始终存在显著折让。截至2026年2月11日，Dentium过去12个月的企业价值/息税折旧摊销前利润(EV/EBITDA)倍数为6.6倍、市净率(PBR)为0.77倍，而全球同业平均水平分别为14.0倍和3.13倍。Align Partners将这一估值差距视为结构性问题，而非单纯的周期性波动所致。
Align Partners认为，多项治理层面的问题削弱了市场信心，其中包括涉及控股股东关联方的关联交易问题，以及董事会独立监督力度不足等。此外，Align Partners还对公司氢能燃料电池业务投资的信息披露不充分问题提出质疑，该业务与公司核心的种植体业务之间的协同效应目前仍不明确。
自首次投资以来，Align Partners一直通过私人信函、与公司管理层及董事会会面等方式与Dentium保持沟通。尽管公司认可了部分整改措施，但Align Partners认为，公司在核心治理和资本配置问题上的整改进展仍未达预期。因此，Align Partners决定向本次年度股东大会提交正式股东提案。
Align Partners提交了以下提案供股东投票表决：
- 提高独立董事占比
- 要求审计委员会全部由独立董事组成
- 任命独立的董事会主席
- 将单独选举产生的审计委员会成员人数由一名增至两名
- 设立全部由独立董事组成的关联交易委员会和薪酬与考核委员会
- 选举两名独立董事候选人：Moo-Young Yoon和Yoon-Hong Kim
- 核定董事薪酬上限及绩效薪酬封顶标准
- （咨询性提案）建议完善高管薪酬体系的信息披露
Align Partners表示，上述提案旨在强化董事会的独立性、提高透明度，并恢复投资者对Dentium长期战略方向的信心。
如需了解更多详情，请访问www.alignpartnerscap.com。
公司简介
Align Partners Capital Management Inc.是一家专注于韩国的投资公司。在首席执行官Changhwan Lee的领导下，Align Partners利用其在私募股权和投资银行领域的专长，与投资组合公司合作，以解决治理效率低下和“韩国折价”问题。
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